“说。”

“赵总，天成公司的人事管理存在严重问题。”玛利亚把东林的投诉材料放在赵显坤桌上，然后把具体的情况解释了一下，“汪炀在未经集团人力资源部审批的情况下随意开除员工，程序上完全不合规。”

“……”赵显坤拿起材料翻了两页，脸上的表情看不出任何倾向。

玛利亚继续说：“而且这次竞标数据泄露事件性质严重，涉及到天科和天成两家子公司的商业信誉。我建议集团对天成进行一次全面的人事彻查，从招聘流程到员工考核，从头到尾捋一遍。”

“……”赵显坤把材料放下，看着玛利亚，还是没有说话。

玛利亚又补了一句：“当然，这不仅是我的建议，也是人力资源部的职责所在。如果天成的人事管理真的存在问题，集团应该及时介入，避免以后出现更大的风险。”

赵显坤沉默了几秒，然后说了一句：“材料先放这儿，我看完再说。”

玛利亚知道再说下去就多余了，点了点头，转身出去了。

……

与此同时，天科那边的动静比天成还大。

黄礼林回去之后，第一件事就是下令全面排查公司内部数据系统的访问记录。

每一个账号、每一次登录、每一份文件的调阅轨迹，都要查得清清楚楚。

审计小组的临时办公室也被暂时清空。

许峰和他的组员被请去了一间单独的会议室，天科的工作人员对他们进行了详细的盘问。

工作人员询问他们来天科之后接触过哪些数据、跟什么人见过面、有没有跟外部人员联系过。

许峰从头到尾都很配合，问什么答什么，态度很坦然。

但他心里非常清楚，黄礼林这是在借题发挥，一方面给审计小组施加压力，另一方面拖延审计进度。

许峰当天下午就回了赢海总部，直接去找了赵显坤，“赵总，天科那边现在把审计小组的工作完全停了。”

“……”

“黄总说数据泄露是内部安全事件，审计小组作为外部人员需要配合调查。但我们的审计工作跟这次竞标数据没有任何关系，他这么一搞，审计进度至少拖延两周。”

赵显坤却是意味深长地看着许峰问道：“那你怎么看这件事？”

许峰说：“数据泄露是不是真的，我不清楚，那是另一回事。但黄总借这件事干扰审计，这个意图太明显了。我的建议是，集团应该尽快把竞标争议和审计工作分开处理，不能让天科拿一个当另一个的挡箭牌。”

赵显坤点了点头，没有多说，只是说了一句：“知道了，你先把审计组的人撤回一半，留一半原地待命。”

“呃？赵总，我知道了。”

……

局面到了这一步，已经不是天科和天成两家子公司之间的矛盾了。

集团内部人心惶惶，各种猜测满天飞，再拖下去对谁都没有好处。