「我建议你们立刻著手建立种兽血缘档案，连同之前的资源档案数据，再一起记录到北境之心的资料库里。」

「所有种质档案、血缘谱系，统一录入北境之心资料库，联动万维的条件筛选功能。」

「没有数据支撑，繁育就是碰运气、靠经验，容错率极低；有了完整数据，繁育就是可计算、可预判的系统性工程...

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「农业部是北境立足的根基产业，工作优先级最高，市政厅在预算层面绝不吝啬，全力兜底。」

高德一锤定音，一句话敲定了部门的资源倾斜权重。

这是北境完成货币改革、市场化落地后，市政厅工作流程最大的变革。

在此之前，北境始终沿用部族时代的大锅饭体系。

没有货币、没有薪资、没有市场化调配，民众劳作没有明确回报，干多干少差距甚微。

工作依靠政令推动，积极性参差不齐。

所有建设都是指令式推进，说好听点是指哪打哪，但实际上就是僵化且被动。

资源浪费、效率拖沓是难免的。

而如今，货币改革完全落地。

货币体系已经覆盖所有人员。

凡工作者皆有固定薪资与绩效奖金，此外体力活与技术活的变现渠道也全面打通。

工作从被动服从政令变成主动创造价值，资源从平均分配变成按绩分配、按需拨付。

市政厅这边随之配套诞生了预算审批制度。

各部门所有项目都需要提交预算申请，做到每一笔耗材、每一次产业投入、每一项工程开支都有据可查。

既杜绝了部族时代的资源滥用与无端浪费，又能精准倾斜重点工程。

农业部的汇报结束，第二位做汇报的是艾莎，做的是教育部的汇报。

她兼任教育部的副部长。

若是问为什么是由副部长进行汇报，部长去哪了？

...在听副部长做汇报呢。

教育，是高德自菲尼克斯发展之初，北境尚未统一的时候，就已经无比重视的核心领域，被他视作北境崛起最重要的基石之一。

艾莎在这方面也花费了大力气，取得了可喜的阶段发展成果。

「目前北境通识学院持续扩建，铁炉堡第一、第二通识学院也都已完成建设并且投入使用。」